बहुराष्ट्रीय पर्सनल केयर कंपनी शिसेडो ने हाल ही में महत्वपूर्ण संगठनात्मक और कार्मिक परिवर्तनों की घोषणा की है, जो नए साल की शुरुआत में लागू होंगे।
शिसेडो स्थिरता, सृजन और डिजिटल संचालन से संबंधित क्षेत्रों को समेकित करने के लिए नई व्यावसायिक इकाइयाँ शुरू करके अपने संचालन को सुव्यवस्थित करने की योजना बना रहा है। कंपनी स्थिरता स्थापित करने के लिए तैयार है। रणनीति अपने कॉर्पोरेट परिवर्तन त्वरण विभाग के अंतर्गत त्वरण कार्यालय। यह नया कार्यालय, DE&I समूह सहित, स्थिरता से संबंधित सभी कार्यों को एकीकृत करेगा, जिसके परिणामस्वरूप स्थिरता रणनीति त्वरण विभाग और DE&I विभाग, दोनों का विघटन हो जाएगा।
ब्यूटी क्रिएशन सेंटर, शिसेडो क्रिएटिव और कला एवं विरासत विभाग के कार्यों को मिलाकर एक नया विभाग, कला एवं सृजन विभाग, भी स्थापित किया जाएगा। शिसेडो क्रिएटिव के कार्यों को नवगठित सृजन विभाग को हस्तांतरित कर दिया जाएगा, जबकि कला एवं विरासत विभाग को कॉर्पोरेट मूल्य सृजन कार्यालय के रूप में पुनर्गठित किया जाएगा।
डिजिटलीकरण की दिशा में एक कदम बढ़ाते हुए, शिसेडो ग्लोबल डिजिटल डिवीज़न और ग्लोबल बिज़नेस एंगेजमेंट डिवीज़न की स्थापना करेगा। ये नई इकाइयाँ डिजिटल और आईटी कार्यों को एक एकीकृत प्लेटफ़ॉर्म के अंतर्गत एकीकृत करके संसाधनों को सुव्यवस्थित करेंगी। विभिन्न इकाइयों में फैली मौजूदा आईटी क्षमताओं को ग्लोबल डिजिटल डिवीज़न में समेकित किया जाएगा।
कोर सिस्टम फ़ोकस के लागू होने के बाद, बिज़नेस ट्रांसफ़ॉर्मेशन विभाग को भंग कर दिया जाएगा। इसकी जगह दो नई टीमें आएंगी: ग्लोबल बिज़नेस एंगेजमेंट विभाग और ग्लोबल एंटरप्राइज़ एप्लिकेशन विभाग।
डिजिटल परिवर्तन कार्यालय का भी पुनर्गठन किया जाएगा और अब इसे वैश्विक डिजिटल प्लेटफार्म विभाग के नाम से जाना जाएगा।
इन संरचनात्मक परिवर्तनों के साथ, शिसेडो ने अपने संबंधित नेतृत्व नियुक्तियों की भी घोषणा की है। नवनियुक्त नेतृत्वकर्ताओं में नाओको हासे, माकी यामामोटो, अत्सुशी यासुदा, वेंकटेश सोमसुंदरम, युकी मिकिटा, कीको सकुराई, ताकुमा कुराहाशी और यू मिउरा शामिल हैं। वे जोखिम प्रबंधन, डिजिटल शासन, वैश्विक प्रक्रिया प्रबंधन, निर्माण और उत्पाद मूल्य विकास जैसे विभिन्न कार्यों की बागडोर संभालेंगे।
क्या रहे शिसेडो द्वारा घोषित महत्वपूर्ण संगठनात्मक परिवर्तन?
शिसेडो स्थिरता, सृजन और डिजिटल संचालन से संबंधित कार्यों के समेकन के लिए नई इकाइयाँ स्थापित करने की तैयारी में है। इसके अलावा, कई मौजूदा विभागों का पुनर्गठन या विघटन भी किया जाएगा।
शिसेडो के डिजिटल परिचालन समेकन का उद्देश्य क्या है?
इसका उद्देश्य डिजिटल और आईटी कार्यों को एक एकीकृत मंच पर लाकर संसाधनों को सुव्यवस्थित करना है। मौजूदा आईटी क्षमताएँ, जो वर्तमान में बिखरी हुई हैं, नवगठित वैश्विक डिजिटल प्रभाग में समेकित की जाएँगी।
शिसेडो में नवनियुक्त नेता कौन हैं?
नव नियुक्त नेताओं में नाओको हासे, माकी यामामोटो, अत्सुशी यासुदा, वेंकटेश सोमसुंदरम, युकी मिकिटा, केइको सकुराई, ताकुमा कुराहाशी और यू मिउरा शामिल हैं, जो जोखिम प्रबंधन, डिजिटल गवर्नेंस, वैश्विक प्रक्रिया प्रबंधन, सृजन और उत्पाद मूल्य विकास जैसे विभिन्न कार्यों की देखरेख करेंगे।
